ASUCC办公室描述
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ASUCC领导委员会代表了学生的兴趣、需求和大学社区的福祉。ASUCC领导人员通过学生倡导和学生参与获得宝贵的领导经验。如果你正在寻找领导、服务、学习和赚钱的机会，那么这个机会就是适合你的。与其他学生领袖一起，你将在校园里有所作为。
责任
ASUCC官员的职责是:
- 承担学生领导的责任。
- 每季度至少参加80%的ASUCC领导委员会例会(夏季除外)。
- 担任ASUCC领导委员会的投票成员。
- 建立并保持每周至少十(10)小时的工作时间(不包括期末考试周和季度休息)，并参加每周两(2)小时的ASUCC执行委员会/领导团队会议。
- 参加暑期培训/领导力静修，参加季度领导力发展，参加校外领导力会议。
- 在必要和适当的情况下，每学期游说一次。
- 至少在两(2)个学院委员会任职。
- 支持ASUCC的所有职能和活动。
- 协助学生参与办公室和校园活动。
- 发展和维持健康的工作关系。
- 具备ASUCC文件的工作知识。
时间的承诺
- 与即将离任的官员进行培训，在正式上任之前进行。
- 在7月至9月期间，至少40小时的领导力培训加上领导力会议和UCC活动，具体时间待定。
- 每周至少十(10)个办公小时，每个季度，从秋季季度的第一周开始，不包括期末考试周和季度休息。
- 每周ASUCC领导委员会会议如期举行
- 在正式上任前与即将离任的官员举行过渡会议。
- 在7 - 9月期间，至少40小时的领导力培训加上领导力会议和UCC活动，具体时间待定。
- 每个学期，每周十二(12)小时，从秋季学期的第一周开始，不包括期末考试周和学期休息。
- 每周ASUCC领导委员会和ASUCC领导团队会议。
- 根据决定，UCC共享治理委员会和理事会会议。
- 活动的开发和实施，如确定的。
- 领导研讨会和其他必要的领导会议。
补偿
一名军官获得的定期学费援助(秋季、冬季和春季学期)相当于12学分的学费，不包括所有费用。参加领导力培训的夏季学期报酬为500美元和燃料津贴(如果培训在校园举行)。
